Rozdiel medzi kritikou a spätnou väzbou

Kľúčový rozdiel - kritika a spätná väzba
 

Kritika a spätná väzba sú dve slová, ktoré sa používajú v prípadoch hodnotenia práce alebo výkonu ľudí, medzi ktorými možno identifikovať zásadný rozdiel. Kritika sa vzťahuje na kritické hodnotenie. To môže byť často súdne a kruté. Spätná väzba na druhej strane odkazuje na komentáre týkajúce sa výkonu osoby alebo produktu. kľúčový rozdiel medzi kritikou a spätnou väzbou je to, že zatiaľ čo kritika často znamená súdiť druhú osobu a zaujať blahosklonný postoj, spätná väzba je iba prezentácia informácií, ktoré umožňujú jednotlivcovi rozvíjať sa. V tomto článku sa pozrime na rozdiely medzi týmito dvoma slovami.

Čo je to kritika?

Kritika sa vzťahuje na kritické hodnotenie výkonu, správania jednotlivca alebo literárneho alebo umeleckého diela. Ak sú ľudia kritizovaní druhými, môže to byť pre príjemcu veľmi nepríjemný zážitok, pretože kritika väčšinou zdôrazňuje chyby alebo slabosti jednotlivca. To je dôvod, prečo väčšina ľudí verí, že v kritike je prijímač často nútený cítiť sa upokojený.

Keď hovoríme o kritike, jedná sa hlavne o dva typy. Sú konštruktívnou a deštruktívnou kritikou. Konštruktívna kritika sa podáva so zámerom vytvoriť pozitívnu zmenu u jednotlivca. Zameriava sa na rozvoj schopností alebo zmenu správania jednotlivca. Cieľom deštruktívnej kritiky však nie je dosiahnuť pokrok v jednotlivcovi. Naopak, rozbije sebaúctu človeka. Deštruktívna kritika môže jednotlivca dokonca vyvolať pocit, akoby bol neúspechom.

Okrem jednotlivca môže byť kritika zameraná aj na literárne alebo umelecké diela, v ktorých kritici preskúmajú diela iných a produkujú literárne kritiky. Prostredníctvom nich kritici vyzdvihujú klady aj zápory literárneho diela. Často to môžu byť veľmi subjektívne účty.

Čo je Spätná väzba?

Spätná väzba sa týka komentáre k produktu alebo individuálnemu výkonu. Pochopme to na jednoduchom príklade. Organizácia, ktorá uvádza na trh nový produkt, si želá vyhodnotiť reakciu verejnosti na tento produkt. Na tento účel organizácia plánuje malú udalosť, v rámci ktorej sa vzorky výrobkov poskytujú širokej verejnosti, a žiada o spätnú väzbu. Spätná väzba umožňuje organizácii pochopiť, ako dobre ľudia dostávajú produkt, a podľa toho zmeniť svoj postup.

Spätná väzba môže byť poskytnutá aj ľuďom. Ako príklad organizácie môže manažér poskytnúť svojim zamestnancom spätnú väzbu na novo dokončený projekt. Je to prospešné pre zamestnancov, pretože poukazuje na ich silné a slabé stránky a potrebné zmeny, ktoré je potrebné implementovať faktickým, objektívnym spôsobom.

Aký je rozdiel medzi kritikou a spätnou väzbou?

Definície kritiky a spätnej väzby:

Kritika: Kritika sa vzťahuje na kritické hodnotenie výkonu, správania jednotlivca alebo literárneho alebo umeleckého diela.

Spätná väzba: Spätná väzba sa vzťahuje na komentáre týkajúce sa produktu alebo individuálneho výkonu.

Charakteristika kritiky a spätnej väzby:

Nature:

Kritika: Kritika môže byť často subjektívna.

Spätná väzba: Spätná väzba je zvyčajne objektívna.

vplyv:

Kritika: Keďže kritika zvyčajne klesá, môže mať na osobu negatívny vplyv.

Spätná väzba: Spätná väzba je faktická pomoc osobe pracovať na jeho nedostatky, zatiaľ čo je obsah jeho silných stránok.

S láskavým dovolením:

1. „Samuel Johnson od Joshua Reynolds 2“ od Joshua Reynolds - Pôvodne v angličtine Wikipedia, nahrané 21:07, 2005, jún 14 používateľom w: Používateľ: GeogreScanned from: Rogers, Pat (2001). Oxfordská ilustrovaná história anglickej literatúry. Oxford University Press, s. 241. ISBN 1435295811. [Public Domain] cez Commons

2. Spätná väzba, muži, diskusia, komunikácia 796135 od Geralta [Public Domain] cez Pixabay