Rozdiel medzi daňou zo mzdy a daňou z príjmu

Daň zo mzdy vs daň z príjmu

Dane sú všeobecne známe ako finančné odvody, ktoré platia vláde jednotlivci, o ktorých je známe, že dostávajú peňažný tok zo svojich platov, miezd a ziskov z aktív. Dane sa zvyčajne získavajú násilne; v tomto zmysle žiadna osoba nebude ochotne platiť dane, a to len preto, že je povinná platiť tieto platby vláde zo zákona. Dane zo mzdy a dane z príjmu sa ukladajú na mzdu jednotlivca. Z dôvodu ich podobnosti sú dane zo mzdy a dane z príjmu často zamieňané za to isté, aj keď sa navzájom veľmi líšia. Nasledujúci článok ponúka komplexné vysvetlenie dane zo mzdy a dane z príjmu a zdôrazňuje podobnosti a rozdiely medzi týmito dvoma druhmi zdanenia..

Daň z príjmu

Daň z príjmu je daň, ktorá sa vyberá vládou z príjmu, ktorý vytvára jednotlivec. Jednotlivec, ktorý má vyšší príjem, bude patriť do vyššej daňovej skupiny, a preto bude podliehať vyššej úrovni zdanenia. Rovnako ako daň z príjmu fyzickej osoby, platí to aj pre spoločnosť. Daň vyberaná z príjmu spoločnosti sa nazýva daň z príjmu právnických osôb. Významný rozdiel medzi daňou z príjmu právnických osôb a daňou z príjmu je však v tom, že daň z príjmu právnických osôb sa účtuje z čistého príjmu spoločnosti, zatiaľ čo daň z príjmu je miestom, kde bude zdanený celý príjem jednotlivca. Daň z príjmu je kľúčovým zdrojom príjmu pre vládu, a preto každý jednotlivec, ktorý je zákonne zamestnaný a má plat, ktorý patrí do príslušných daňových tried, musí vláde platiť dane z príjmu, ktorý zarobia.

Daň zo mzdy

Dane zo mzdy platia zamestnanci a zamestnávatelia a platia sa vláde na konkrétne účely. Dane zo mzdy sa používajú na financovanie sociálneho poistenia, platieb sociálneho zabezpečenia a Medicare. Peniaze, ktoré sa vyberajú z daní zo mzdy, idú priamo na tieto typy programov a nemôžu sa použiť na žiadny iný účel. Daň zo mzdy sa bude vzťahovať iba na prostriedky, ktoré dostane zamestnanec ako platy, mzdy, bonusy atď. Dane vyberané za Medicare sa budú vzťahovať aj na celkový príjem; zdanenie sociálneho zabezpečenia sa však bude vzťahovať iba na určitú časť príjmu zamestnanca, ktorá sa bude meniť ročne v závislosti od úrovne inflácie. Dane zo mzdy nie sú progresívne dane a sadzby platené za Medicare a sociálne zabezpečenie zostanú rovnaké bez ohľadu na príjem jednotlivca.

Aký je rozdiel medzi daňou zo mzdy a daňou z príjmu?

Daň z príjmu a daň zo mzdy sú si navzájom veľmi podobné, pretože sú oba poverené federálnou vládou a obe dane vychádzajú z príjmu jednotlivcov. Hlavný rozdiel medzi nimi je, že príjmy, ktoré vláda získa z dane z príjmu, sa použijú na všetky všeobecné operácie, zatiaľ čo príjem z dane zo mzdy sa použije výlučne na sociálne zabezpečenie a Medicare. Daň z príjmu platí zamestnanec a bude vychádzať z celkového príjmu, ktorý jednotlivec zarobí za rok. Celkový príjem zahŕňa mzdy a mzdy spolu s ostatnými príjmami, ako sú kapitálové zisky, úrokové príjmy atď. Dane zo mzdy sú však odvodené iba z miezd a miezd jednotlivca. Dane z príjmu sú progresívne a sadzba dane, ktorá sa uplatňuje na daň z príjmu, sa zvyšuje s príjmom jednotlivca. To neplatí pre dane zo mzdy, pri ktorých sa bude uplatňovať rovnaká sadzba dane bez ohľadu na výšku príjmu jednotlivca.

Zhrnutie:

Daň zo mzdy vs daň z príjmu

• Daň z príjmu a daň zo mzdy sú si navzájom veľmi podobné, pretože sú oba poverené federálnou vládou a obe dane sú založené na príjmoch získaných jednotlivcami.

• Daň z príjmu je daň, ktorá sa vyberá vládou z príjmu, ktorý vytvára jednotlivec a používa ju vláda na všetky všeobecné operácie..

• Dane zo mzdy platia zamestnanci a zamestnávatelia a platia sa vláde a používajú sa na financovanie sociálneho poistenia, platieb sociálneho zabezpečenia a Medicare..

• Daň z príjmu je založená na celkovom príjme, ktorý jednotlivec zarába za rok, zatiaľ čo dane zo mzdy sú odvodené iba z platov a miezd jednotlivca.

• Dane z príjmu sú progresívne a sadzba dane, ktorá sa uplatňuje na daň z príjmu, sa bude zvyšovať s príjmami jednotlivca, čo neplatí pre dane zo mzdy; pre dane zo mzdy sa bude uplatňovať rovnaká sadzba dane bez ohľadu na výšku príjmu jednotlivca.