Rozdiel medzi dôchodkom a dôchodkom

Dôchodok vs Anuita

Dôchodky a dôchodky sú si navzájom veľmi podobné, pretože sa používajú na dôchodkové účely. Každú osobu však môže vyplácať anuita z rôznych dôvodov, zatiaľ čo dôchodok poskytuje zamestnávateľ výlučne na účely odchodu do dôchodku. Kvôli podobnostiam si mnohí myslia, že sú rovnaké. Medzi nimi je však niekoľko rozdielov. Článok ponúka komplexné vysvetlenie každého z nich a zdôrazňuje podobnosti a rozdiely medzi anuitou a dôchodkom.

anuita

Anuita je známa ako finančné aktívum, ktoré bude periodicky platiť stanovenú sumu hotovosti v stanovenom časovom období. Anuita sa vykazuje ako finančná zmluva uzatvorená medzi jednotlivcom a finančnou inštitúciou. Jednotlivec vyplatí jednorazovú sumu na začiatku obdobia alebo vykoná súbor vkladov v stanovenom termíne finančnej inštitúcii, akou je poisťovňa, a finančná inštitúcia bude jednotlivcovi vykonávať pravidelné platby za vopred dohodnuté pevné obdobie. času. Anuity je možné kúpiť od poisťovacích spoločností na rôzne účely. Príspevky môžu byť poskytované na zabezpečenie mesačného príjmu v dôchodku alebo v prípade starostlivosti o dieťa alebo manžela / manželku. Príspevky pre anuity si môže kúpiť každý, kto chce pravidelne dostávať zaručený príjem. Pri vyberaní anuity na účely odchodu do dôchodku nemusí jednotlivec nevyhnutne odísť do dôchodku, aby mohol začať žiadať o mesačné platby. Suma, ktorá sa vypláca ako anuita, bude závisieť výlučne od hodnoty investície, ktorú jednotlivec vynaložil na dôchodkové zabezpečenie..

Existujú rôzne druhy anuít, medzi ktoré patrí jediný život (za život jednotlivca) a kĺb a pozostalý (za život jednotlivca a prežívajúci závislý). Okrem toho existujú aj určité doživotné dôchodky, ktoré sú zvyčajne zaručené na dlhšiu dobu a budú vyplatené, aj keď príjemca zomrel. Dôchodky bez ohľadu na účel, na ktorý sa získavajú, sú vynikajúcim spôsobom zabezpečenia formy mesačného príjmu pre dôchodcu alebo závislú osobu.

dôchodok

Dôchodky sú dávky vyplácané z dôchodkových plánov, ktoré zriaďujú spoločnosti alebo vládne orgány. Zjednodušene povedané, dôchodky sú periodicky zaručené platby, ktoré sa vyplácajú zamestnancom firmy alebo vládnej organizácie, ktorí odišli do dôchodku. Dôchodky sú tiež typom anuity a vyplácajú sa ako jednorázové anuity alebo spoločné a pozostalostné. Dôchodca sa môže rozhodnúť, ako by si želal, aby bol jeho dôchodok štruktúrovaný. Môžu buď dostávať platby dôchodkov, alebo môžu celú sumu brať ako paušálnu sumu a potom ju nechajú previesť na anuitu. V prípade, že sa dôchodca rozhodne ísť s paušálnou sumou, môže rozhodnúť o tom, ako by chcel, aby boli dôchodkové fondy investované. Môžu sa tiež rozhodnúť investovať časť z toho a zvyšok vyhradiť ako mesačné platby.

Aký je rozdiel medzi dôchodkom a dôchodkom??

Anuita je známa ako finančné aktívum, ktoré zaplatí stanovenú sumu hotovosti v stanovenom časovom období. Príspevky na dôchodok sa môžu získať z viacerých dôvodov, napríklad z dôvodu platby nezaopatreného (dieťa alebo manželský partner) alebo na účely odchodu do dôchodku. Na druhej strane dôchodky sa vyberajú iba na účely odchodu do dôchodku. Mnohé predpokladajú, že ich anuity a dôchodky sú rovnaké. Medzi nimi je však niekoľko rozdielov. Dôchodok je možné získať až po odchode jednotlivca z práce. Na druhej strane jednotlivec nečaká na dôchodok, kým dostane dôchodky. Ďalším zásadným rozdielom je to, že výška dôchodku bude závisieť od súčtu, ktorý si dôchodca zarobil počas svojej kariéry; renty budú závisieť od výšky investície, ktorá sa vykonala v priebehu rokov. Dôchodky si môže kúpiť ktorákoľvek osoba z poisťovne, zatiaľ čo dôchodky sa nemôžu kúpiť a sú poskytované zamestnávateľmi ako súčasť zamestnaneckých výhod..

Zhrnutie:

Dôchodok vs Anuita

• Anuita je finančné aktívum, ktoré zaplatí stanovenú sumu hotovosti v stanovenom časovom období.

• Anuita sa vykazuje ako finančná zmluva uzatvorená medzi jednotlivcom a finančnou inštitúciou. Príspevky do dôchodku je možné kúpiť od poisťovacích spoločností na rôzne účely, z ktorých jedným je odchod do dôchodku.

• Dôchodky sú periodicky zaručené platby, ktoré sa vyplácajú zamestnancom firmy alebo vládnej organizácie na dôchodku.

• Dôchodky sa vyberajú iba na účely odchodu do dôchodku.

• Dôchodky a dôchodky sú si navzájom veľmi podobné, pretože sa používajú na dôchodkové účely.

• Dôchodok je možné získať iba vtedy, keď jednotlivec odchádza do dôchodku z práce, zatiaľ čo jednotlivec nečaká na dôchodok, kým dostane dôchodky.

• Výška dôchodku bude závisieť od celkovej sumy, ktorú si dôchodca zarobil počas svojej kariéry, zatiaľ čo anuity budú závisieť od výšky investície, ktorá sa vykonala v priebehu rokov..

• Dôchodky si môže kúpiť ktorákoľvek osoba z poisťovne, zatiaľ čo dôchodky sa nemôžu kúpiť a sú poskytované zamestnávateľmi ako súčasť zamestnaneckých výhod..