Tímová práca a spolupráca sú dva pojmy, ktoré sa často považujú za rovnaké. V skutočnosti sú obidve veci veľmi podobné a spolupracujú na dosiahnutí spoločného cieľa. Kľúčovým rozdielom medzi tímovou prácou a spoluprácou je to v tímovej práci skupina ľudí vykonáva svoje individuálne úlohy, aby prispela k dosiahnutiu cieľa kdežto v spolupráci sú všetci jednotlivci partnermi, ktorí zdieľajú prácu, ako aj nápady a postrehy na dosiahnutie spoločného cieľa. Tímová práca aj spolupráca sa bežne vyskytujú v mnohých organizáciách rôzneho rozsahu.
1. Prehľad a kľúčový rozdiel
2. Čo je tímová práca
3. Čo je spolupráca
4. Porovnanie bok po boku - tímová práca vs spolupráca v tabuľkovej forme
5. Zhrnutie
Tímová práca je cvičenie, pri ktorom skupina ľudí vykonáva svoje individuálne úlohy, aby prispela k dosiahnutiu cieľa. Tím vedie vedúci tímu a úspech tímu závisí od silného vedúceho, ktorý nasmeruje tím k cieľu. V organizácii môže tím pracovať nepretržite alebo môže byť vytvorený pre konkrétne zadanie, napríklad pre projekt. Tím je vnútornou súčasťou organizácie.
Napr. KLM je inžinierska firma, ktorá vyrába elektronické zariadenia. Spoločnosť KLM sa nedávno rozhodla uskutočniť projekt na vývoj a vývoj nového prototypu. Vytvorí sa projektový tím obsahujúci zamestnancov z každého oddelenia a tím bude vedený a riadený projektovým manažérom.
Úspešné rozdelenie zdrojov a zodpovednosti je nevyhnutné pre tímovú prácu, kde kľúčovú úlohu hrá aj vykonávanie kontroly. Členovia tímu sú zodpovední vedúcemu tímu, ktorý bude nepretržite sledovať výkonnosť tímu. Vedúci tímu by mal mať efektívne zručnosti v oblasti vyjednávania a riešenia problémov, ak by mal byť schopný vyriešiť všetky konflikty, ktoré môžu medzi členmi tímu vzniknúť..
Obrázok 01: Tímová práca je miesto, kde skupina ľudí vykonáva svoje individuálne úlohy, aby prispela k dosiahnutiu cieľa.
Spolupráca je dohoda o spolupráci, pri ktorej dve alebo viac strán spolupracuje na dosiahnutí spoločného cieľa, zdieľaní práce, ako aj nápadov a poznatkov. V rámci spolupráce musia strany nielen spolupracovať, ale musia tiež spoločne premýšľať. Všetky strany sú pri spolupráci rovnocennými partnermi; teda neexistuje vodca. Účinná spolupráca často vedie k synergiám, pri ktorých je zosúladenie myšlienok a užitočných poznatkov oboch strán nevyhnutné pre úspech aliancie. Spolupráca môže byť v rámci organizácie interná alebo externá.
Tu spolupracujú tímy z rôznych oddelení v rámci tej istej spoločnosti na dosiahnutí konkrétneho cieľa.
Napr. BCD je kozmetická výrobná spoločnosť, ktorá nedávno čelila zníženiu predaja v dôsledku medzinárodného konkurenta. Tím marketingového oddelenia uskutočnil prieskum trhu a prišiel s radom možných zmien v súčasnom sortimente. Výsledkom bolo, že spolupracovali s oddelením výroby a výskumu a vývoja na realizácii plánu na vykonanie zmien.
Spolupráca sa môže uskutočniť navonok, keď spoločnosť vstúpi do partnerstva s inými spoločnosťami, aby vytvorila alianciu. Môže to mať formu fúzie, akvizície alebo spoločného podniku.
Napr. Banka Standard Chartered Bank získala v roku 2000 operácie skupiny ANZ Banking Group na Blízkom východe a v južnej Ázii s cieľom zvýšiť svoj trhový podiel..
Obrázok 02: Spolupráca predstavuje dohodu medzi dvoma stranami.
Tímová práca vs spolupráca | |
Tímová práca je cvičenie, pri ktorom skupina ľudí vykonáva svoje individuálne úlohy, aby prispela k dosiahnutiu cieľa. | Spolupráca je dohoda o spolupráci, pri ktorej dve alebo viac strán spolupracuje na dosiahnutí spoločnej práce na zdieľaní cieľov, ako aj nápadov a poznatkov.. |
príroda | |
Tímová práca je internou organizáciou. | Spolupráca môže byť v rámci organizácie interná alebo externá. |
Rozsah | |
Tímová práca sa vykonáva pre cvičenie obmedzenej veľkosti a rozsahu; obyčajne teda zahŕňajú obmedzený počet jednotlivcov. | Rozsah spolupráce je širší ako tímová práca, v ktorej je zapojených veľa jednotlivcov. |
Rozdiel medzi tímovou prácou a spoluprácou možno identifikovať ako snahu kolektívne pracovať na dosiahnutí spoločného cieľa, keď jednotlivec vykonáva oddelené úlohy, aby prispel k dosiahnutiu cieľa (tímová práca) a kde jednotlivci sú partnermi, ktorí zdieľajú prácu, ako aj nápady a postrehy. sú pomenované ako spolupráca. Spolupráca sa dá tiež opísať ako pokrok v tímovej práci, ktorý sa uskutočňuje vo väčšom rozsahu. Pri tímovej spolupráci a spolupráci by všetci ľudia mali pracovať s cieľovou zhodu s cieľom úspešne dosiahnuť požadovaný cieľ.
Môžete si stiahnuť verziu tohto článku PDF a použiť ju na účely offline podľa citačných poznámok. Stiahnite si verziu PDF tu Rozdiel medzi tímovou prácou a spoluprácou
1. „Kedy ste to naposledy povedali?“ BusinessDictionary.com. N.p., n.d. Web. K dispozícii tu. 2. júna 2017.
2. „Vznik a vývoj riadenia aliancie v oblasti výskumu a vývoja.“ Blog používateľa SciTechStrategy Roberta Thonga. N.p., n.d. Web. K dispozícii tu.02 júna 2017.
3. „Spolupráca verzus tímová práca - aký je rozdiel?“ Theatrefolk Blog. N.p., 20. júla 2015. Web. K dispozícii tu.02 júna 2017.
1. „383939“ (verejné vlastníctvo) prostredníctvom Pixabay
2. „Ako viesť efektívne stretnutie“ od Nguyen Hung Vu (CC BY 2.0) prostredníctvom Flickr