Rozdiel medzi príjmovou rezervou a kapitálovou rezervou

V podnikaní sa všetok zisk získaný počas finančného roka nevyužíva na vyplatenie dividend akcionárovi, skôr je určitá suma vyčlenená a ponechaná v podniku, aby sa uspokojili budúce potreby alebo aby sa vysporiadali s mimoriadnymi situáciami, je známe, ako rezervy. Na základe povahy zisku, z ktorého sa tvoria rezervy, sa tieto zoskupujú ako rezerva na príjem a kapitálová rezerva. Výnosová rezerva je vytvorený zo zisku, ktorý vzniká z každodenných obchodných operácií v čase Kapitálová rezerva je vytvorený z kapitálových ziskov

Rezervy nie sú ničím iným ako pripísaním zisku, a teda znižuje výšku zisku, ktorý má spoločnosť k dispozícii na rozdelenie akcionárom. Vyskytuje sa na strane pasív výkazu pozícií (súvaha) v položke Rezervy a prebytok. V tomto výpise z článku nájdete podstatné rozdiely medzi rezervou na príjmy a rezervou na kapitál.

Obsah: Kapitálová rezerva Vs Reserve

  1. Porovnávacia tabuľka
  2. definícia
  3. Kľúčové rozdiely
  4. záver

Porovnávacia tabuľka

Základ pre porovnanieVýnosová rezervaKapitálová rezerva
zmyselRezerva na príjmy predstavuje sumu peňazí zadržanú v podnikaní s cieľom uspokojiť budúce nepredvídané výdavky.Kapitálová rezerva odkazuje na fond, ktorý je vytvorený na financovanie dlhodobých projektov alebo na odpísanie kapitálových výdavkov.
zdrojPríjmy podniku sú zdrojom rezervných fondov.Kapitálový zisk firmy je zdrojom kapitálovej rezervy.
cieľNaplniť nepredvídané nepredvídané udalosti a zlepšiť finančnú situáciu účtovnej jednotky. Dodržiavať zákonné požiadavky alebo účtovné zásady.
využitiaNa základe typu rezervy sa môže použiť len na akýkoľvek alebo konkrétny účel.Kapitálová rezerva sa môže použiť na účel, na ktorý sa vytvára.
dividendaJe voľne k dispozícii na distribúciu ako dividenda.Nie je k dispozícii na distribúciu ako dividenda.

Definícia výnosovej rezervy

Rezerva na príjmy sa vzťahuje na časť zisku vyňatú z produkcie a nerozdelenú akcionárom ako dividendu, ale ponechanú v podniku na pokrytie nepredvídaných budúcich výdavkov alebo strát alebo na investovanie do rozšírenia podnikania. Tvorí sa z výnosov, ktoré sú výsledkom prevádzkových činností podnikateľského subjektu počas finančného roka. Používa sa na improvizáciu finančnej situácie účtovnej jednotky. Existujú dva typy výnosových rezerv:

Druhy výnosových rezerv

  • Všeobecná rezerva: Rezerva, ktorej účel tvorby nie je uvedený, sa nazýva všeobecná rezerva. Keďže vedenie môže rezervu použiť na akýkoľvek účel, všeobecná rezerva sa nazýva aj rezerva zdarma.
  • Osobitná rezerva: rezervný fond, ktorý sa môže použiť iba na určitý účel, sa nazýva osobitný rezervný fond. Niektoré príklady takejto rezervy sú:
    • Rezerva na vyplatenie dlhopisov
    • Kompenzačný fond pracovníkov
    • Fond fluktuácie investícií
    • Rezerva na vyrovnanie dividend.

Definícia kapitálovej rezervy

Kapitálovú rezervu možno chápať ako sumu vyčlenenú na špecifické účely alebo na dlhodobé projekty. Je to výsledok kapitálového zisku, ktorý spoločnosť získa z transakcií kapitálového charakteru, ako napríklad:

Príklad kapitálového zisku

  • Zisk z predaja stálych aktív alebo investícií.
  • Zisk pred začlenením
  • Prémia za vydanie cenných papierov
  • Zisk z odkúpenia dlhopisov.
  • Zisk z opätovného vydania prepadnutých akcií
  • Zisk z precenenia majetku a záväzkov.

Kapitálová rezerva je zameraná na odpísanie kapitálových strát, ktoré sa vyskytnú v dôsledku predaja fixných aktív, investícií, atď. Sumu kapitálovej rezervy môže spoločnosť použiť na vydávanie plne vyplatených bonusových akcií akcionárom..

Hlavné rozdiely medzi príjmovou rezervou a kapitálovou rezervou

Nasledujúce body vysvetľujú rozdiel medzi príjmovou rezervou a kapitálovou rezervou:

  1. Pod rezervou na príjmy sa rozumie časť zisku ponechaná v podnikaní, aby sa pokryli budúce výdavky alebo straty. Naopak, kapitálová rezerva môže byť definovaná ako rezervný fond, ktorý sa vytvára na konkrétny účel, tj. Na financovanie veľkých projektov alebo na odpísanie kapitálových výdavkov..
  2. Zisk vznikajúci z každodenných obchodných činností sa môže použiť na tvorbu rezerv na príjmy. Naopak, zisk, ktorý je výsledkom neprevádzkových obchodných činností, je zdrojom kapitálovej rezervy.
  3. Hlavným cieľom tvorby rezervy na príjmy je uspokojenie nepredvídaných nepredvídaných udalostí a zlepšenie finančnej situácie účtovnej jednotky. Na rozdiel od toho sa kapitálová rezerva vytvára v súlade so zákonnými požiadavkami alebo účtovnými zásadami.
  4. Rezerva na príjmy je dvoch druhov, t. J. Všeobecná rezerva, ktorá sa môže použiť na akýkoľvek účel, a špecifická rezerva, ktorá sa môže použiť iba na konkrétny účel..
  5. Dividenda sa môže deklarovať z rezervy na príjmy, ale nemôže sa deklarovať z kapitálovej rezervy.

záver

Tvorba rezerv je pre podnikanie životne dôležitá, aby sa chránil pred neočakávanými stratami alebo nepredvídanými udalosťami, ktoré môžu v budúcnosti vzniknúť. Môže sa tiež použiť na posilnenie celkovej finančnej situácie firmy a na splatenie dlhodobého dlhu, ako je napríklad dlhopis. Zatiaľ čo rezerva na príjmy predstavuje prevádzkovú efektívnosť koncernu, čo nie je prípad kapitálovej rezervy.