Rozdiel medzi cenou a odmenou

Cena a odmena znejú rovnako, ale ich význam je dosť odlišný. Aj keď sú oboje cenné pre každú osobu, pretože dávajú pocit spokojnosti a rešpektu, za svoju prácu. Cena sa udeľuje pred masovú verejnosť za vynikajúcu kvalitu, ale Odmena môže alebo nemusí byť poskytnutá na verejnosti, je to druh náhrady poskytnutej osobe za jej dobrú prácu.

Cenu možno chápať ako cenu alebo akúkoľvek inú rovnocennú známku uznania, ktorá je ocenená úspechom. Na druhej strane sa odmeňuje za niečo, čo bolo poskytnuté ako uznanie niekomu, za úsilie alebo služby, ktoré poskytujú.

Hranica vymedzenia medzi odmenami a odmenami je veľmi nejasná, pretože ich ľudia používajú namiesto seba. Existuje niekoľko rozdielov medzi ocenením a odmenou, ktoré sme v tomto článku zostavili po hlbokom výskume týchto dvoch názorov.

Obsah: Odmena Vs

  1. Porovnávacia tabuľka
  2. definícia
  3. Kľúčové rozdiely
  4. záver

Porovnávacia tabuľka

Základ pre porovnanieCenaOdmena
zmyselCena je cena udelená niekomu za splnenie niečoho vzácneho.Odmena je ocenenie, ktoré niekto dostal za jeho úsilie.
PoskytnutéNeuveriteľná práca, úspech, príspevok v konkrétnej oblasti, víťazstvo v súťaži alebo hre.Ťažkosti, čestnosť a lojalita, pomoc niekomu v núdzi, zásluhy atď.
formulárMedaily, trofeje, štipendiá, stuhy, osvedčenie, cena, hotovosť atď.Finančné alebo nefinančné atď.
demonštrácieverejnosťSúkromné
RozhodolPanel odborníkovjednotlivec
NomináciaÁnožiadny

Definícia ceny

Cena je uznanie, ktoré sa udeľuje jednotlivcom alebo organizáciám za dosiahnutie niečoho veľkého. Spravidla sa jedná o dary, ceny, trofeje, vyznamenanie, hotovosť, certifikáty atď. Ceny sú známkou excelentnosti alebo obrovského príspevku v konkrétnej oblasti. Poskytujú sa aj vtedy, keď niekto poruší rekord.

Dôležitosť akéhokoľvek ocenenia závisí od dobrého mena alebo stavu poskytovateľa ocenenia, t. J. Zadávateľa. Na udelenie ceny sa zvyčajne organizuje funkcia udeľovania cien. Pri každom ocenení sa nominujú na zverejnenie mena rovnako oprávnených a spôsobilých osobností. Jednotlivci alebo organizácie, ktoré spĺňajú stanovené kritériá, sú takto nominovaní a nakoniec je ocenený najlepší človek zo všetkých. Rozhodnutie zvoliť si najlepšieho muža je náročná úloha, takže rozhodnutie o výbere správnej osoby sa robí buď skupinou odborníkov, alebo hlasovaním, kde si ľudia vyberú víťaza alebo organizátorov ocenení..

Nižšie sú uvedené mená niektorých populárnych ocenení:

  • Cena ľudovej voľby (zábava)
  • Cena za elektronický obchod (podnikanie)
  • Cena Miss Universe (Beauty)
  • Cena Oscara (film)

Definícia odmeny

Odmena je výhoda (peňažná alebo iná) poskytnutá jednotlivcovi za jeho usilovnú prácu, aby niečo dosiahol. Je to spravodlivá návratnosť za poskytované služby jednotlivcom.

Odmena je vďačnosť za dobrú prácu, vernosť, pomoc niekomu, keď je v núdzi. Je to druh motivácie alebo motivácie uznať úsilie človeka pri dokončení niečoho. Odmeny sa nezverejňujú, poskytujú sa súkromne, ale môžu sa udeľovať aj pred verejnosťou.

Vo veľkých organizáciách sú zamestnanci odmeňovaní, keď splnia cieľ v stanovenom čase alebo za ich vysoký výkon, takže dostanú zvýšený plat alebo ak sú povýšení na vyššiu pozíciu. Deje sa tak, aby sa v budúcnosti povzbudila ich tvrdá práca.

Príklad:

  • Videli by ste, že mnohokrát, že ľudia v novinách zverejnia reklamy, že ich pes, dieťa alebo kabelka niekde pri chôdzi na ceste stratili alebo zmizli a kto ich nájde a vráti, bude odmenený peniazmi..
  • Ak osoba narazila na nehodu a bola v nej vážne zranená. Cudzinec ho privádza do nemocnice, informuje o nehode svoju rodinu a plne sa o neho stará, aby zachránil život. Rodina zranených sa po tom, čo videla svoju dobrú prácu, poďakovala. Toto poďakovanie je odmenou za jeho dobročinný čin.

Kľúčové rozdiely medzi ocenením a odmenou

Hlavné rozdiely medzi ocenením a odmenou sú:

  • Cena je česť udelená osobe za dosiahnutie niečoho pozoruhodného. Odmena je ocenením niekoho za úsilie a prínos.
  • Cena sa udeľuje za neuveriteľnú prácu alebo za obrovský príspevok v konkrétnych oblastiach, za úspechy atď. Na druhej strane sa udeľuje odmena za vynaložené úsilie, poskytované služby, nezištné konanie, pomoc niekomu, včasné splnenie cieľov atď..
  • Odmena je vo forme peňazí, medailí, štipendií, trofejí atď. Naopak, odmena môže byť vo forme finančnej alebo nefinančnej výhody.
  • Cena sa zverejňuje, zatiaľ čo odmena sa obvykle udeľuje v súkromí.
  • Porota rozhoduje o ocenení, ale o odmene rozhoduje osoba, ktorá získala nejaký úžitok z konania inej osoby.
  • Nominácie sa udeľujú za každé ocenenie. Na rozdiel od odmeny, ak sa takéto nominácie nevykonávajú.

záver

Prihliadajúc na uvedené rozdiely sú niektoré spoločné veci, a to z dvoch hľadísk, akoby obidve boli symbolom niečoho pozitívneho, čo má v očiach ľudí veľkú hodnotu a uznanie. Okrem toho je to tiež znak hrdosti a obdivu, že jednotlivec dosiahol niečo, za čo sa naozaj usilovne snažil a vďaka jeho plnému nasadeniu, oddanosti a odhodlanosti dosiahol úspech.