Rozdiel medzi zhodou a poslušnosťou

Zhoda vs. poslušnosť

„Zhoda“ a „poslušnosť“ sú dve formy sociálneho správania a vplyvov, ktoré sú zjavné v ľudských interakciách a formovaní skupín. Obidva umožňujú určitý stupeň odovzdania vrodenej povahy človeku vonkajším zdrojom.

Zhoda je konanie alebo správanie osoby, ktoré sa zhoduje s konaním určitej skupiny ľudí. Prispôsobuje si vlastné presvedčenia, postoje a dokonca aj pocity, aby zodpovedali alebo napodobňovali názory a presvedčenia ľudí patriacich do skupiny. Zhoda prichádza s jemným tlakom a nepriamou autoritou.

Skupina ľudí alebo väčšina má určité očakávania, že sa ľudia pripoja k ich skupine. Tieto očakávania sa musia splniť; inak bude táto osoba odmietnutá. Inými slovami, aby niekto „patril“ do skupiny, musí vyhovovať ideálom a presvedčeniam skupiny.

Tento scenár vytvára entitu menšiny a väčšiny. Skupina vystupuje ako väčšina, zatiaľ čo osoba, ktorá žiada o prijatie, predstavuje menšinu. Aby sa predišlo odmietnutiu, osoba z menšiny popiera dôkazy zhromaždené týmito piatimi zmyslami.

Na druhej strane poslušnosť je jednoducho činom nasledovania pokynov alebo pokynov bez akýchkoľvek otázok alebo protestov. Príkazy alebo pokyny vydáva určitá autorizovaná osoba, ktorá sa považuje za vodcu alebo vedúceho skupiny. Tieto čísla v autorite sú často vytvárané štandardmi spoločnosti.

Poslušnosť sa praktizuje preto, aby sa zabránilo trestu alebo iným nepríjemným následkom v dôsledku neposlušnosti alebo ignorácie poriadku; zvyčajne sa to robí zo strachu alebo rešpektu.

Poslušnosť umožňuje ľuďom mať systém poriadku. Ďalšie pokusy spoločnosti, ako sú právo, náboženstvo, morálka a sociálne normy, odrážajú tento pokus o centralizovanú moc, ktorá môže ovládať skupiny ľudí na základe postavenia..

V poslušnosti je potrebná priama autorita a vplyv na vykonávanie príkazov alebo formovanie systému. Bez jasnej autority budú ľudia konať sami za seba a pravdepodobne dôjde k chaosu. Praktizovanie poslušnosti je jasným znakom toho, že človek je úplne pod vládou niekoho iného; na rozdiel od konformizmu však nedochádza k žiadnym zmenám ich viery, postojov alebo pocitov.

Zhrnutie:

1. „Zhoda“ a „poslušnosť“ sú dva druhy spoločenských interakcií, správania a vplyvov prejavujúcich sa v skupinách.
2. Zhoda je činnosť sledujúca určitú skupinu ľudí a prispôsobujúca sa ich viere a životnému štýlu. Poslušnosť je skutok alebo správanie v reakcii na priamy príkaz alebo oprávnenie.
3. Zhoda má jemný prístup, ale napriek tomu sa považuje za dobrovoľný akt. Poslušnosť vyžaduje priamu autoritu a vplyv od vodcov (zvyčajne dospelých alebo ľudí s mocou). Tlak a vplyv sú evidentné v zhode aj v poslušnosti.
4. Dôvody zhody a poslušnosti sa tiež líšia. Nezhoda zvyčajne končí odmietnutím, zatiaľ čo neposlušnosť môže mať za následok potrestanie alebo iné negatívne následky. V oboch prípadoch môže dôjsť k izolácii.
5. V súlade je to skupina, ktorá drží moc, ale v poslušnosti je moc centralizovaná a sústredená vo vodcovi alebo vplyvnej osobe..
6. Pojem väčšiny a menšiny je zrejmý aj za oboch okolností. Je však výraznejšie v zhode, ak existuje jasný rozdiel medzi tým, kto je akceptovaný a kto nie. V prípade poslušnosti môže vplyvná osoba uvaliť to, čo predstavuje väčšinové a menšinové skupiny.
7. Osoba, ktorá sa podriaďuje, popiera pravdu vnímanú piatimi zmyslami. Transformuje sa viera, postoje a celková osobnosť. Naopak, v poslušnosti človek nemení svoju osobnosť v procese dodržiavania pravidiel a príkazov.